Objectives and Key Results Driving Focus, Alignment, and Engagement with OKRs

Ziele und Schlüsselergebnisse (OKRs) sind wesentlich für die Verbindung der Ziele von Teams und Mitarbeitern mit der Strategie der Organisation, um Fokus, Ausrichtung, Engagement und Ausführung voranzutreiben. Objectives and Key Results (Ziele und Schlüsselergebnisse) ist der erste umfassende Leitfaden für den Einsatz von OKRs zur Bewältigung der anspruchsvollen Herausforderungen von heute, einschließlich der Schwierigkeiten bei der Umsetzung der Strategie, dem Aufbau neuer Organisationen, der Aufrechterhaltung des Wachstums, der Minderung des Risikos von Störungen und der Priorisierung des Mitarbeiterengagements.

In diesem von A bis Z ausgearbeiteten Leitfaden zum Verständnis von OKRs und ihrer effektiven Implementierung in jedem Unternehmen führen Sie zwei führende Experten durch die Anfänge von OKRs bei Intel in den 1980er Jahren bis hin zu den innovativen Wegen, wie Unternehmen wie Flipkart, GoNoodle und TaxSlayer OKRs einsetzen, um heute einen Wettbewerbsvorteil zu erlangen. Sie finden eine aufschlussreiche Darstellung dieses wertvollen Rahmens für kritisches Denken, der es Teams und Mitarbeitern ermöglicht, sich neu auszumalen, was sie erreichen können, ihre zielsetzenden Muskeln zu stärken und Tag für Tag ihr volles Potenzial zu erreichen. Dieses schlüsselfertige Programm beschreibt alle Schritte, die Sie benötigen, um OKRs erfolgreich auf den Weg zu bringen und sie nachhaltig zu gestalten, einschließlich der spezifischen Zeiten und Arten von Überprüfungen, die für einen effektiven OKR-Zyklus unerlässlich sind. Ein eingehender Einblick in die neuesten Softwarelösungen befasst sich mit den vorteilhaftesten Möglichkeiten, moderne Tools zu nutzen, und liefert die zwanzig kritischen Fragen, die es zu beantworten gilt, bevor man in eine Software investiert. Halten Sie diese praktische Ressource immer griffbereit:

• das gesamte Know-how und die Strategie, um die notwendige Unterstützung durch die Geschäftsleitung zu gewinnen, die für die erfolgreiche Integration von OKRs in eine Organisation erforderlich ist
• Eine detaillierte Untersuchung der aktuellsten besten Praktiken für die Gestaltung und Aufrechterhaltung eines erfolgreichen OKR-Programms
• Einblicke aus erster Hand in die Anpassung des OKRs-Frameworks zur perfekten Verbindung der Ziele Ihrer Organisation
  Objectives and Key Results (Ziele und Schlüsselergebnisse) ist Ihre vollständige, zentrale Ressource, um diese äußerst wertvolle Methode zur Definition, Ausrichtung und Verfolgung von Zielen in Ihr Unternehmen zu bringen.